MITEINANDER.
FÜREINANDER.
VONEINANDER.
Mit unserem Handeln bestimmen wir die Zukunft. Darin liegt große Verantwortung, aber auch großes Potenzial. Und weil wir glauben, dass jede und jeder Einzelne von uns positive Veränderungen herbeiführen kann, blicken wir optimistisch nach vorne. Denn gemeinsam können wir viel erreichen – wenn wir uns gegenseitig unterstützen: angefangen von unserem Engagement für soziale und lokale Projekte bis hin zum respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitern, Lieferanten und Partnern.
70.000 m2
Möglichkeiten
Zuhause ist’s am schönsten. Damit das auch so
bleibt, wollen wir die Auswirkungen unseres
Handelns so gering wie möglich halten – und
der Region, in der wir groß geworden sind,
etwas zurückgeben. Zum Beispiel, indem wir
die Emissionen unseres Standorts und unserer
Produktion in Südlohn-Oeding immer weiter
reduzieren. Den Fuhrpark unserer Speditions-
gesellschaft westrans umweltbewusst gestalten.
Und unsere Augen auch über das Münsterland
hinaus offen halten, um die nachhaltige
Entwicklung vor Ort voranzubringen.
Chancen geben
Die Teilhabe am Arbeitsleben ermöglicht
Menschen mit Behinderungen mehr
Selbstbestimmung. Wir freuen uns, dass uns seit
vielen Jahren eine Werkstatt für Menschen mit
Behinderungen bei unseren vielfältigen
Abfüllvorgängen für Produkt- und Präsent-
werbung unterstützt. So konnten wir für viele
einen neuen Arbeitsplatz schaffen.
Wir unterstützen unter anderem:
Häuser der Hoffnung e.V.
Aktives Engagement im Tierschutz
– zum Beispiel durch Futterspenden
Bund gegen Missbrauch der Tiere e.V.
Für ein respektvolles Miteinander
von Mensch und Tier ohne Leid
ZUKUNFT IST FAMILIENSACHE
Über 500-mal unsere Nummer 1
Zusammenhalt ist unser größtes Pfund – und das
Fundament unserer gelebten Werte. Jede und
jeder Einzelne von uns leistet seinen Beitrag für
unseren Erfolg: mit individuellen Fähigkeiten,
guten Ideen und der ganz eigenen Persönlichkeit.
Das alles fördern wir, damit unsere Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter ihren Kopf und ihr Herz voll und
ganz für unsere gemeinsamen Ziele
einbringen können.
Für ein starkes Team:
- attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Obsttage
- gemeinsame Aktivitäten
- offenes Miteinander
- flache Hierarchien
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- kurze Wege
Klimawandel, Energiewende, nachhaltiges Wirtschaften, globale Gerechtigkeit: Um den Nachwuchs auf die Herausforderungen von heute und morgen vorzubereiten, geben wir unser Wissen und unsere Fähigkeiten weiter – und lernen auch gerne selbst noch dazu. Derzeit bilden wir 30 Auszubildende in 12 kaufmännischen, technischen und gestalterischen Ausbildungsberufen sowie in der Logistik aus. Unser Green Team für die Zukunft!
Noch Fragen?
Rufen Sie uns an!
Nina Mbiti, unsere Expertin aus dem Umweltmanagement, steht Ihnen gerne per E-Mail an
n.mbiti@bewital.de zur Verfügung.
Oder nutzen Sie einfach unser Kontaktformular: